IT-Security Spezialist (m/w/d) in Dresden

Neu

Vertragsart
Festanstellung
Standort
Dresden, Sachsen
Arbeitszeitmodell
Vollzeit
Berufsfeld
IT /Informationstechnologie - Sicherheit

Unser Kunde, ein IT-Berater, sucht ab sofort einen IT-Security Spezialist (m/w/d) in Dresden.
Dieser unterstützt Kunden bei der Einführung und Betreuung von komplexen IT-Lösungen, beim optimieren und digitalisieren der Geschäftsprozesse und tragen ebenso zur effizienten Gestaltung der Abläufe im Unternehmen bei.

Diese Position ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

Aufbau und Verbesserung der IT-Sicherheitsinfrastruktur im Team
Einführen eines managed SOC und potenzielle Bedrohungen erkennen und auf diese reagieren
Identifizierung sowie Integrierung geeigneter Sicherheitswerkzeuge wie SIEM (Security Information and Event Management) oder XDR (Extended Detection and Response) in die IT-Infrastruktur
Überwachung und Analyse der Sicherheitslage bzw. Sicherheitsvorfällen sowie Umsetzung der erforderlichen Gegenmaßnahmen
Entwicklung und Pflege der Sicherheitsrichtlinien und -verfahren um einen vollumfänglichen Systemschutz zu gewährleisten
Ständige Weiterbildung im Bereich IT-Sicherheit
Koordination und Implementierung sicherheitsrelevanter Maßnahmen im Team
Regelmäßige Berichterstellung und deren Präsentation bei internen und externen Stakeholdern

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Ausbildung
Grundkenntnisse in den Bereichen IT-Sicherheit, Netzwerksicherheit und Incident Response
Eigenständige Arbeitsweise und Fähigkeit komplexe Sicherheitsprobleme analysieren und lösen zu können
Technikbegeistert, lernbereit und Interesse für die neuesten Entwicklungen im Bereich der IT-Sicherheit
Teamfähigkeit samt ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit
Mindestens ein C1-Sprachniveau in Deutsch und gute Kenntnisse in Englisch

Ihre Benefits bei unserem Kunden

Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Attraktives, unbefristetes Anstellungsverhältnis
Zahlreiche Arbeitgeberleistungen (z. B. Jobticket, Gesundheitsleistungen, Altersvorsorge)
Regelmäßige Weiterbildungsangebote
Geringe bis keine Reisetätigkeit

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com

Ihr Kontakt

Frau Madeleine Oehme
it-dresden@dis-ag.com

DIS AG

Information Technology
An der Kreuzkirche 6
01067 Dresden

Telefon +49 351 4391046
www.dis-ag.com

Haben Sie noch Fragen?
Antworten rund um das Arbeiten bei der DIS AG

Was bedeutet Festanstellung "im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung"?

Es bedeutet, dass Sie fest bei der DIS AG angestellt sind und somit auch alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis haben. Das umfasst u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.

Sie sind aber nicht bei der DIS AG tätig, sondern arbeiten bei unseren Kundenunternehmen. Das bedeutet, die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber, weshalb Sie Ihren Arbeitsvertrag und Ihr Gehalt von uns erhalten. Sie sind allerdings als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung? Ist Arbeitnehmerüberlassung auch für mich geeignet, wenn ich eigentlich nach einer Festanstellung bei einem Unternehmen suche?

Bei der Arbeitsvermittlung bzw. Personalvermittlung schlagen wir Sie passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle in einem Unternehmen zu bekommen. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler, den Arbeitsvertrag schließen Sie mit dem Unternehmen. Die Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei.

In der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag bei unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten, Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oftmals führen diese Einsätze aber auch zu einer festen Übernahme in das jeweilige Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung bei einem Arbeitgeber suchen.

An wen kann ich mich bei Fragen zu einer ausgeschriebenen Stelle wenden?

In der konkreten Online-Stellenbeschreibung findet sich in der Regel auch eine Kontaktperson, die Sie bei Fragen zur Stelle oder zur Bewerbung kontaktieren können. Ansonsten erreichen Sie uns telefonisch unter +49 (0) 211 53 06 53 123.

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